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運営者プロフィール

運営者プロフィール:きゃりこん

「転職は、逃げではなく『攻め』の戦略である」

 

こんにちは、「Career Compassナビ」編集長の [きゃりこん] です。

 

当ブログを訪問してくださり、ありがとうございます。

 

私は現在、30代の現役ビジネスパーソンとして企業で働きながら、転職市場のトレンド分析、キャリア戦略の研究、そしてこのブログを通じた情報発信を行っています。

■ 私の経歴と「転機」

今でこそ「キャリアの羅針盤」などと偉そうなことを言っていますが、かつての私は、将来に漠然とした不安を抱えながらも動けない、典型的な「会社にしがみつく社員」でした。

 

  • 「今の会社に不満はあるけど、他で通用する自信がない」

  • 「転職して年収が下がったらどうしよう」

  • 「30代、40代、50代と歳を重ねて、自分は生き残れるのか?」

そんな恐怖心から一歩を踏み出せずにいました。

 

ですが、ある時、会社の業績悪化と先輩社員のリストラを目の当たりにし、痛感しました。

 

「会社は私の人生を守ってはくれない。自分の市場価値を守れるのは、自分だけだ」

 

そこから私は、徹底的な「自己分析」と「企業研究」を行い、30代での転職を決意。結果として、年収アップと、裁量を持って働ける理想の環境を勝ち取ることができました。

 

この経験が、私のキャリア観を180度変えました。

■ このブログで伝えたいこと

このブログ「Career Compassナビ」は、単なる「おすすめ転職サイト紹介ブログ」ではありません。

 

私自身が転職活動で味わった「情報の非対称性(企業と個人の情報格差)」を解消し、読者の皆様が「自分の人生の主導権」を取り戻すための戦略拠点です。

 

特に、昨今の転職市場は激変しています。

  • 20代・30代:ポテンシャルだけでなく「実績」をどう言語化するか

  • 40代・50代:「年齢の壁」をどう突破し、これまでの経験を武器に変えるか

 

当ブログでは、精神論だけでなく、厚生労働省の統計データや、実際の転職エージェントへの取材、知人の採用担当者の本音など、「一次情報」に基づいたリアルなノウハウを発信することにこだわっています。

■ 私の強み・専門性

私は「現場の求職者目線」「採用されるための泥臭い実戦術」に自信があります。

 

  • 徹底したリサーチ: 毎月、厚労省の労働統計や転職市場レポートを読み込み、記事に反映させています。

  • 全世代への視点: 自身は30代ですが、50代のキャリア再構築についても深く研究しており、「定年まで逃げ切る」ではなく「生涯現役で稼ぐ」ためのロードマップを提案しています。

  • 失敗から学ぶ姿勢: 自身の失敗談や、周囲の「転職に失敗した事例」も包み隠さず公開します。成功談より失敗談にこそ、学ぶべき真実があるからです。

■ 読者様へ

転職活動は、孤独な戦いです。

 

書類選考で落とされれば人格を否定されたような気になりますし、面接で言葉に詰まれば夜も眠れないほど落ち込みます。

 

でも、大丈夫。

 

あなたは一人ではありません。

 

このブログにある記事の一つひとつが、あなたの迷いを晴らす「羅針盤(コンパス)」になるよう、魂を込めて執筆しています。

 

「今のままでいいのか?」と立ち止まったその瞬間が、新しいキャリアの始まりです。

 

さあ、一緒に「納得のいく未来」を迎えに行きましょう。

Career Compassナビ 編集長
きゃりこん